UGT RECUERDA QUE CANTABRIA TIENE EL PORCENTAJE DE PRECARIEDAD LABORAL MáS ALTO DESDE 2002

El secretario de Empleo de UGT en Cantabria, Julio Ibáñez, ha afirmado que el descenso del paro "es siempre una buena noticia", aunque esperada porque en esta época suele reducirse y con el "agravante" de que la precariedad del empleo generado crece sin cesar con un 92,47 % de contratos temporales.

Se trata del porcentaje más alto de precariedad en un mes de marzo desde que en el año 2002 se facilitan estadísticas oficiales en este concepto, según ha señalado Ibáñez.

UGT destaca que Cantabria sigue teniendo un "serio problema" con la calidad del empleo generado y el descenso del paro del mes pasado en la región, que es la mitad del registrado en 2016 (-4,81%), es "estacional, coyuntural y muy provisional".

Ibáñez ha matizado que "como viene ocurriendo desde hace tiempo", aunque disminuyó el desempleo en Cantabria y en todos sus sectores económicos, "de nuevo se incrementó casi un 3 % el paro en el colectivo de personas sin empleo anterior", signo evidente, según el sindicalista, de que a la precariedad del empleo hay que sumar las serias dificultades que tiene la región para reducir esta bolsa de 3.600 desempleados.

UGT también destaca que el descenso del paro en Cantabria registra un "notable desequilibrio" por sexos porque lo que está disminuyendo en realidad es el desempleo masculino, ya que en el último año se registran 3.600 hombres menos en el paro por tan sólo 850 mujeres y hoy en día ya "hay 3.000 mujeres más en el desempleo que varones".

Por último, Ibáñez recordó que más de la mitad de los desempleados registrados no perciben prestación por desempleo alguna (un 51,37%) y que Cantabria tiene una tasa de cobertura por desempleo que está a casi tres puntos de la media nacional. EFE